服装企业落户柬埔寨可能遭遇用工难-【资讯】

发布时间：2021-09-03 11:48:19 阅读：次来源：考勤机厂家

由于通货膨胀造成的人工、生产成本的上升，近来，作为我国服装产业的转移热门地区，柬埔寨服装产业的对外吸引力大大降低。

柬埔寨服装制造商联合会的外交事务经理KaingMonika日前表示，今年前6个月，柬埔寨的服装出口达到13.5亿美元，同比上升了4%。但是利润仅有2%，大多数工厂利润空间越来越小，甚至无利润。

利润缩水的主要原因是因通货膨胀率的高企导致生产成本上升进而降低了柬埔寨服装产业的竞争力。

据最新数据显示，今年7月份，柬埔寨的消费膨胀上升到22%，比1月份的18.7%上升了3.3个百分点，为该国15年来最高的一个月。而对于8月份的数据，柬埔寨计划部价格指数局私下透露，消费通胀率仍将达到22%。

通胀率的高企不仅表明柬埔寨用于服装生产的原材料价格如石油价格等的进一步上涨，还意味着为了应付日益高涨的生活费用，柬埔寨工人的平均工资水平也将进一步上升。

尽管在今年4月份，柬埔寨服装制造单位就已经提高了工资，提高了6美元，工人平均工资达到50美元一个月，然而，仍有越来越多工人放弃了去服装厂工作的机会，进而寻求工资条件更好的行业，或者选择返回消费水平较低的农村家中。

柬埔寨王国工人自由贸易联盟的主席CheaMony日前对媒体表示，柬埔寨工厂的工资不足以应付上升的食品价格。“在今年年初，我们联盟有8万多名工人。从那之后，有27000名工人辞职，许多工人目前在娱乐场所工作，在这些地方，他们的工资收入高于以前。部分人从客人那里每晚能够得到5-10美元的小费，而工作时间低于在工厂的工作时间。同时，部分工人也开始返回他们在农村的家中，因为那里的消费水平更低。”

该联盟领导人说，目前，柬埔寨服装工厂提供的工资不足以应付在首都金边及其周边地区的高生活费用，而该国大多数服装工厂位于金边。

对此，分析人士担心，越来越多的工人选择离开将降低柬埔寨作为下一个服装产业转移承接地区的竞争力。“如果形势持续恶化，柬埔寨发展劳动力密集型的服装产业将面临工人不足的问题，而这，将降低其作为低成本服装产业承接地区的吸引力。”